Lao động kỹ thuật
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Theo quy định của công ty
Bảo hiểm theo quy định Nhà Nước
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến
Mô Tả Công Việc
Quản lý sản xuất
Nhiệm vụ chính
. Quản lý và điều phối sản xuất: Lập kế hoạch, tổ chức và điều phối toàn bộ quy trình sản xuất giày dép để đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng và hiệu suất. Theo dõi từng công đoạn sản xuất, từ chuẩn bị nguyên liệu, cắt, may, ép đế, hoàn thiện đến đóng gói. Quản lý chuyền sản xuất, sắp xếp công nhân hợp lý để tối ưu năng suất và chất lượng. Phối hợp với bộ phận kỹ thuật, kế hoạch, QC, kho để đảm bảo nguyên vật liệu đầy đủ, hạn chế lỗi sản xuất.
. Kiểm soát chất lượng và đảm bảo tiến độ: Theo dõi và giám sát tiêu chuẩn chất lượng giày dép theo yêu cầu khách hàng và tiêu chuẩn nội bộ. Đảm bảo các sản phẩm đạt yêu cầu về kích thước, độ bền, màu sắc, đường may, độ bám dính đế,… Đề xuất và triển khai các biện pháp kiểm soát lỗi để giảm tỷ lệ sản phẩm hư hỏng, phế phẩm. Đảm bảo tiến độ sản xuất, xử lý kịp thời các sự cố chậm đơn hàng, lỗi sản xuất, thiếu hụt nguyên vật liệu.
. Cải tiến quy trình sản xuất: Phân tích hiệu suất sản xuất, đánh giá các điểm yếu để tối ưu hóa quy trình. Ứng dụng các công nghệ mới, thiết bị hiện đại vào sản xuất để nâng cao hiệu quả. Đề xuất phương án giảm chi phí sản xuất mà vẫn đảm bảo chất lượng.
. Quản lý nhân sự và đào tạo: Tuyển dụng, đào tạo và đánh giá công nhân sản xuất, tổ trưởng chuyền để nâng cao tay nghề. Giám sát kỷ luật, quản lý số lượng lao động phù hợp với khối lượng công việc. Động viên, khuyến khích công nhân nhằm tăng năng suất lao động.
. Báo cáo và phối hợp: Báo cáo định kỳ về tình hình sản xuất, chất lượng sản phẩm, năng suất lao động lên Ban giám đốc. Đề xuất phương án cải thiện sản xuất, giảm tỷ lệ lỗi, tối ưu chi phí. Làm việc với các bộ phận khác (Kế hoạch, QC, Kinh doanh, Xuất nhập khẩu,… ) để đảm bảo sản xuất thông suốt.
. Một số công việc khác theo chỉ đạo của quản lý trực tiếp
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
. Kiến thức vững về công nghệ, quy trình sản xuất tiêu chuẩn chất lượng, kỹ thuật sản xuất, gia công giày dép; hệ thống quản lý chất lượng (ISO, Lean Manufacturing, 5S, Kaizen,…); quy định về an toàn lao động trong môi trường sản xuất
. Ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Anh, Trung thành thạo 4 kỹ năng trong giao tiếp và báo cáo để làm việc với cấp quản lý và khách hàng nước ngoài
. Vi tính: Thành thạo các phần mềm quản lý sản xuất (ERP, MES) và công cụ văn phòng (MS Office, Workspace).
. Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc vị trí Quản lý sản xuất trở lên hoặc ít nhất 01 năm đào tạo và ít nhất 03 năm kinh nghiệm phù hợp tại vị trí này trong ngành may mặc, thời trang,...tại các Công ty ở nước ngoài . Nhiều Kinh nghiệm: Điều hành và tổ chức sản xuất: khả năng lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và quản lý nhiều chuyền sản xuất cùng lúc, tối ưu hóa quy trình để tăng năng suất. Kiểm soát định mức nguyên vật liệu, giảm hao phí, tối ưu chi phí sản xuất Kiểm soát chất lượng: Nhận diện và xử lý các lỗi sản xuất giày dép (keo dán, đường may, bề mặt, màu sắc,…) kịp thời. Quản lý nhân sự: Điều phối, giám sát, đào tạo và đánh giá năng suất tổ trưởng, công nhân, kỹ thuật viên. Khuyến khích tinh thần làm việc nhóm, giải quyết mâu thuẫn nội bộ. Đảm bảo tuân thủ quy định an toàn lao động và môi trường làm việc trong nhà máy. Cải tiến sản xuất: Áp dụng các phương pháp Lean, Kaizen, 5S để tối ưu hóa quy trình sản xuất. Đề xuất các sáng kiến giảm chi phí, tăng năng suất và cải thiện chất lượng sản phẩm. Giao tiếp và phối hợp: Làm việc tốt với các bộ phận Kế hoạch, Kỹ thuật, QC, Xuất nhập khẩu, Kinh doanh,… Báo cáo tình hình sản xuất, năng suất, lỗi sản xuất, phương án cải tiến lên cấp trên. Đàm phán với đối tác, khách hàng, nhà cung cấp nguyên vật liệu để đảm bảo nguồn lực sản xuất.
. Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc vị trí Quản lý sản xuất trở lên hoặc ít nhất 01 năm đào tạo và ít nhất 03 năm kinh nghiệm phù hợp tại vị trí này trong ngành may mặc, thời trang,...tại các Công ty ở nước ngoài . Nhiều Kinh nghiệm: Điều hành và tổ chức sản xuất: khả năng lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và quản lý nhiều chuyền sản xuất cùng lúc, tối ưu hóa quy trình để tăng năng suất. Kiểm soát định mức nguyên vật liệu, giảm hao phí, tối ưu chi phí sản xuất Kiểm soát chất lượng: Nhận diện và xử lý các lỗi sản xuất giày dép (keo dán, đường may, bề mặt, màu sắc,…) kịp thời. Quản lý nhân sự: Điều phối, giám sát, đào tạo và đánh giá năng suất tổ trưởng, công nhân, kỹ thuật viên. Khuyến khích tinh thần làm việc nhóm, giải quyết mâu thuẫn nội bộ. Đảm bảo tuân thủ quy định an toàn lao động và môi trường làm việc trong nhà máy. Cải tiến sản xuất: Áp dụng các phương pháp Lean, Kaizen, 5S để tối ưu hóa quy trình sản xuất. Đề xuất các sáng kiến giảm chi phí, tăng năng suất và cải thiện chất lượng sản phẩm. Giao tiếp và phối hợp: Làm việc tốt với các bộ phận Kế hoạch, Kỹ thuật, QC, Xuất nhập khẩu, Kinh doanh,… Báo cáo tình hình sản xuất, năng suất, lỗi sản xuất, phương án cải tiến lên cấp trên. Đàm phán với đối tác, khách hàng, nhà cung cấp nguyên vật liệu để đảm bảo nguồn lực sản xuất.
Địa Điểm Làm Việc
Lô 33, Đường 15 B, KCN Tân Đức, xã Hựu Thạnh, huyện Đức Hòa- Tỉnh Long An, Việt Nam.
- Ngành nghề: Sản xuất giày dép
- Loại hình: DN có vốn đầu tư nước ngoài
- Sản xuất, gia công giày, dép các loại
Xem toàn bộ thông tin công ty
- Loại hình: DN có vốn đầu tư nước ngoài
- Sản xuất, gia công giày, dép các loại
Lô 33, Đường 15 B, KCN Tân Đức, xã Hựu Thạnh, huyện Đức Hòa- Tỉnh Long An, Việt Nam.
Lao động kỹ thuật
Hỏi đáp